Пол МакМіллан – керівник департаменту стратегічного та операційного консалтингу в Deloitte Канада. Раніше він очолював міжнародний департамент з питань промисловості державного сектору в компанії Deloitte, працюючи з урядами по всьому світу. Пол вивчав Державне Управління в Карлтонському університеті та отримав ступінь MBA в Оттавському університеті. Він був радником урядів впродовж 30 років, а зараз він є членом ради глобальних соціальних інновацій компанії Deloitte.
Пол - всесвітньо визнаний лідер з питань інновацій у державному секторі. Він став співавтором книги «Революція рішень: як бізнес, уряд та соціальні організації співпрацюють заради вирішення найскрутніших соціальних проблем» (Harvard Business Review, 2013). Ця книга була однією з перших, яка розкривала тему глобальної необхідності формування екосистеми управлінських рішень для врегулювання соціальних проблем у сферах працевлаштування, промисловості, освіти і соціальних інновацій.
Видання The Wall Street Journal назвало книгу “Революція рішень” – “пульсуючою новими свіжими ідеями про суспільну, філантропічну і бізнес-діяльність». Видавництво The Financial Times зазначило, що книга є «вдалим керівництвом для використання нових можливостей задля отримання прибутку від соціальної активності, яку раніше вважали абсолютно невигідною». Книга стала першою у списку “найкращих” для прочитання за версією Washington Post та Business Digest та отримала премію бізнес-книга року в номінації «стратегія» від Axiom Business Book Awards
Нещодавно
Пол став одним з авторів книги «Принципи і практика впливу інвестицій –
каталітична революція» (Greenleaf Publishing, 2016). Книга вперше звертається до питання впливу
інвестицій, коли венчурний капітал розглядається як джерело для підтримки та розвитку
соціальних організацій. У розділі, що написав Пол, ідеться про нове бачення
того, що він називає «наукою спільних цінностей», а саме про популярний тренд
інтегрування бізнесу та соціальної аналітики в державний та приватний сектор, приймаючи
рішення щодо інвестицій